Resumo da reunião de hoje...
Promoção sem limites de vagas(de 04 em 04 anos);
20 anos para chegar a Sub;
Auxílio inatividade;
Aposentadoria com uma promoção acima;
14 mil promoções para os próximos 3 anos;
Quadro civil;
Acaba idade do CHOAEM, mas tem que ter curso superior;
Acesso ao choaem 1 ano 50% antiguidade e 50% na caneta. Depois 60 caneta e 40% antiguidade. E assim sucessivamente.;
Licença curso de formação.
Licença acompanhar cônjuge por 2 anos.
Recondução;
Readaptação;
Licença curso mestrado e doutorado;
Mulheres aposentadoria com 25 anos;
Gratificação para professor;
Gratificação lato senso mestrado e doutorado;
Adicional tempo de polícia para oficiais se der o tempo de promoção e não for promovido; e
Auxílio acidente.
20 anos para chegar a Sub;
Auxílio inatividade;
Aposentadoria com uma promoção acima;
14 mil promoções para os próximos 3 anos;
Quadro civil;
Acaba idade do CHOAEM, mas tem que ter curso superior;
Acesso ao choaem 1 ano 50% antiguidade e 50% na caneta. Depois 60 caneta e 40% antiguidade. E assim sucessivamente.;
Licença curso de formação.
Licença acompanhar cônjuge por 2 anos.
Recondução;
Readaptação;
Licença curso mestrado e doutorado;
Mulheres aposentadoria com 25 anos;
Gratificação para professor;
Gratificação lato senso mestrado e doutorado;
Adicional tempo de polícia para oficiais se der o tempo de promoção e não for promovido; e
Auxílio acidente.
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19 comentários
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eeeeee
ResponderExcluiralguem me ajude por favorr!!!! os antigos serao promovidos só de 4 em 4 anos?????o intersticio vai baixar pra nós???
ResponderExcluirFaltou falar que o tecnico da seleçao e o dunga.
ResponderExcluirEste comentário foi removido por um administrador do blog.
ResponderExcluir(Lei de Responsabilidade Fiscal) e a Lei 9.504/97 (Normas para as eleições) impõe claramente nesse período eleitoral.
ResponderExcluirO art. 21 parágrafo único da LRF diz respeito a nulidade de atos que impliquem aumento de despesa com pessoal 180 dias antes do término do mandato.
É possível uma reestruturação que não aumente despesa?
Não, impossível.
Lei 9504/97 que regulamenta as eleições impede readaptações de vantagens de servidores 3 meses antes do pleito.
Dia 5 outubro serão as eleições, o intuito da nota não é tirar as esperanças, mas informar alguns limites legais que podem transformar uma boa proposta na 15ª promessa, pois a 14ª foi a Habilitação para o CHOAEM, lembram?
Ocorre meu caro que a referida lei diz " antes das eleições" , logo depois não há problema, tem também a possibilidade de modular os efeitos, que nestw caso se insere ao final " Esta lei entra em vigor em 1 de janeiro" , por exemplo
ExcluirSenhor halk sabe me informar como vai ficar aqueles policiais e bombeiros que ja tem 12 anos, se vai começa r a contar os 4 anos apartir de agora ou havera um realinhamento de maneira que ao completar 20 anos de serviço ja sairao subtenent. pois senao sairao subtenente aos 28 anos aí é piada
ResponderExcluirCFO apenas quem tem DIREITO, ou seja para ser oficial daqui 20 anos e olhe lá!!!!!!!
ResponderExcluirQuerem que os antigos cumpram mais interstício para serem promovidos.
ResponderExcluircovardia....
colega das 14:22, me diga como vc acha se tem como policiais que hoje tem mais de 20 anos de serviço e sao 3 sgt, vao ser transformados em st. tudo conta no tempo que cada um tem na graduaçao, e nao tempo na pmdf.. nao seja tao ingenuo. ..
ResponderExcluirCHEGA DE RESUNO, QUEREMOS VER A INTEGRA DA ATA, TUDO.
ResponderExcluirCompanheiros, não se iludam! Esse projeto não tem a mínima chance de passar este ano, no ano que vem dependendo de quem ganhar as eleições poderá sofrer várias alterações ou até mesmo ser trocado por outro ou passar mais 4 anos fazendo mais projetos, quem viver verá.
ResponderExcluirConsidero que colocaram muita coisa misturada, nesse projeto, o que pode prejudicar a aprovação e que no que diz respeito a fluidez na carreira ele trará, para alguns, retrocesso em relação a 12.086:
ResponderExcluirPromoção sem limites de vagas(de 04 em 04 anos, reduzido para 3 anos para as graduações de 3°, 2° e 1° sgt durante os 4 primeiros anos de vigência da Lei): neste ponto, se prestarmos atenção veremos que a tão sonhada ausência de vagas, não trará o resultado esperado, devido ao interticío de 4 anos, a longo prazo em relação a legislação atual em relação a legislação atual, já os 1°sgt e alguns 2°sgt serão realmente beneficiados a curto prazo, vamos a alguns exemplos:
Quem já é ST: terá direito a vagas do CHOAEM via caneta/antiguidade , nos primeiros 5 anos, depois só caneta. O que já ocorre hoje, mas com benefício de sempre valorizar os mais antigos com 50% antiguidade, 50% caneta.
Quem já é 1°sgt (levará em média 2 anos para chegar a ST): completará o interticio de 3 anos e terá sua vaga de ST garantida, o que não ocorre hoje. Terá direito a vagas do CHOAEM via caneta/antiguidade , nos primeiros 5 anos, depois só caneta. O que já ocorre hoje.
Quem é 2°sgt hoje (levará em média 6 anos para chegar a ST): completará o interticio de 3 anos e terá sua vaga de 1°sgt garantida, e sua vaga de ST garantida em mais 4 anos, o que não ocorre hoje.
Quem é 3°sgt hoje (levará em média 10 anos para chegar a ST): completará o interticio de 3 anos e terá sua vaga de 2°sgt garantida, terá sua vaga de 1°sgt garantida em mais 4 anos e de ST em outros 4.
Quem é CB hoje (levará em média 14 anos para chegar a ST): completará o interticio de 4 anos e terá sua vaga de 3°sgt garantida, o que ocorreria hoje pelo fluxo normal de aposentadorias, terá sua vaga de 2°sgt garantida em mais 4 anos, na lei atual deverá ocorrer em 2 anos e meio pelo fluxo normal de aposentadorias, com a redução normal/legal de interticío prevista na 12.086 e ser 1°sgt em outros 4, na lei atual deverá ocorrer em 2 anos e meio, com a redução normal/legal de interticío prevista na 12.086 pelo fluxo normal de aposentadorias, e terá sua vaga de ST em outros 4.
Quem é SD hoje (levará em média 17 anos para chegar a ST): completará o interticio de 4 anos e terá sua vaga de CB garantida, o que ocorreria na Lei atual em 5 anos, com a redução normal/legal de interticío, terá sua vaga de 3°sgt garantida em mais 4 anos, na lei atual deverá ocorrer em 2 anos e meio pelo fluxo normal de aposentadorias, com a redução normal/legal de interticío prevista na 12.086, ser 2°sgt em outros 4, na lei atual deverá ocorrer em 2 anos e meio, com a redução normal/legal de interticío prevista na 12.086 pelo fluxo normal de aposentadorias, 1°sgt em outros 4, na lei atual deverá ocorrer em 2 anos e meio, com a redução normal/legal de interticío prevista na 12.086 pelo fluxo normal de aposentadorias terá sua vaga de ST em outros 4.
Quem entrar hoje na PMDF, com a 12.086, será 1°sgt em 12 anos e meio em média, contra 16 do Projeto, com a redução normal/legal de interticío e pelo fluxo normal de aposentadorias.
Continuação...
ResponderExcluir20 anos para chegar a Sub: muito tempo o interticío deveria ser de no máximo 3 anos, como na maioria das carreiras do GDF.
Auxílio inatividade: gratificação inserida na lei, sem valores expressos, pendente de regulamentação, teremos dor de cabeça.
Aposentadoria com uma promoção acima: incontestavelmente o maior benefício dessa nova Lei.
14 mil promoções para os próximos 3 anos: 1 pra cada, em média, o que já ocorreria na lei atual.
Quadro civil: já foi implementado há alguns anos atrás, e não teve utilidade prática alguma, em sua finalidade de realocar policiais para atividade fim, deve ser melhor gerenciada.
Acaba idade do CHOAEM, mas tem que ter curso superior: em 5 anos 90 dos que ainda estivererm na PMDF, terão nível superior e no futuro 100% ,então não entendi o porquê de tal exigência, já na 12.086.
Licença curso de formação: considero perigosa, pode ser o início do fim da LE?
Licença acompanhar cônjuge por 2 anos: remunerada???
Recondução: bom
Readaptação: tem que ver as regras, se não vão obrigar o PM a trabalhar, sem condições.
Licença curso mestrado e doutorado:
Mulheres aposentadoria com 25 anos: regulamentação, mais que justa.
Gratificação para professor: gratificação inserida na lei, sem valores expressos, pendente de regulamentação, teremos dor de cabeça.
Gratificação lato senso mestrado e doutorado: gratificação inserida na lei, sem valores expressos, pendente de regulamentação, teremos dor de cabeça.
Adicional tempo de polícia para oficiais se der o tempo de promoção e não for promovido: porquê não simplificaram o plano, aumentando o número de vagas de ST e Sgt, e fazendo isso para os praças também?
Auxílio acidente: excelente
CB 74 Milhoes
Será uma carreira de civis de nível técnico c na PF . Esse a q se refere é o voluntário civil
ExcluirA PERGUNTA QUE NÃO QUER CALAR:
ResponderExcluirPORQUE NÃO SE APRESENTA O DOCUMENTO PARA QUE OS POLICIAIS POSSAM AVALIAR ONDE ESTÃO REALMENTE INSERIDOS OS ARTIGOS QUE FAVOREÇAM A CONQUISTA DE ALGUM DIREITO?
Eu não vi o CBM pedindo para CFO o candidato ser formado em área específica. E o CFO da PM pedi formação em Direito??Será q já vem mais essa diferença?
ResponderExcluirQuem é Sub Ten e não sair Oficial, quando aposentar não receberá o posto acima, esse benefício só beneficia quem é de 1º SGT para baixo na carreira de praça.
ResponderExcluirPELA ESSA FICHA DE AVALIAÇAO QUE OS OFICIAIS VAO TER EM SUAS MAOS PARA DESIGNAR A PONTUAÇAO DE AVALIAÇAO DE CADA COMPONENTE ( PRAÇAS ) DA GLORIOSA NADA MAIS E QUE TER EM SUAS MAOS O QUE ELES TINHA NO PASSADO QUE ELES DEIXAVAO SAIR SGT QUEM ELES QUERIAM COM SUAS MANOBRAS DE CURSOS, AGORA MELHOR PARA ELES FICHAS INDIVIDUAIS, E SE ENTENDIR BEM 02 FORMAS DE MAIS INDIFERENÇAS DENTRO DOS PRAÇAS QOPMA E QOPMM, POR QUE NAO SE FAZ CEL ADMINISTRATIVO E CEL COMPLEMENTAR SE JUNGANDO DENTRE OS SEUS DEVERES O MESMO QUE SE ATRIBUIU AOS QOPPMM E QOPMA, ASSIM COLEGAS DEVEMOS E FICAR COM A 12086 E NAO ESSE PLANO QUE NADA VEJO DE VANTAGEM PARA NOS PRAÇAS, POIS NOS PROXIMOS 5 ANOS OS ST,1ºSGT,2ºSGT E 3ºSGT VAMOS EMBORA DA GLORIOSA SEM NUNCA VEMOS DE FATO UMA MUDANÇA PARA MELHORAR O CONJUNTO TODO NO QUAL A CONQUISTA DE UM DIREITO UNIVERSAL PARA TODOS DE UMA CARREIRA UNICA, POIS SE TENS O DIREITO DE SER BACHAREL SENDO PRAÇA QUAL A DIFERENÇA DE BACHAREL OFICIAL ME DIGA COLEGAS QUAL A INSTITUIÇAO QUE EXPRESSA O DIPLOMA COM TAL DIFERENÇA SE TODOS SAO IGUAIS NA DIPLOMAÇAO, ENTAO VEJAMOS QUE NAO SE FAZ JUSTIÇA COM OS MAIS NOVOS QUE ENTRA PARA A GLORIOSA NAO E, ENTAO FICA A PERGUNTA A ONDE ESTA A IGUALDADE, NAO QUERO SER CEL NEM TAMPOUCO MAJ QUERO E SER POLICIAL MAS COM DEVERES I DIREITOS IGUAIS TANTO SALARIAL COMO PROMOCIONAL SE ASSIM A CARREIRA ME DER SEM FICHAS DE FICHARIOS AO QUAL NAO TEREMOS DIREITO DE DAR NOSSA PONTUAÇAO PRAÇAS.
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